Bij ACT Utrecht begeleid je mensen met ernstige psychiatrische problematiek die vaak ook kampen met verslaving, schulden, dak of thuisloosheid of justitiecontacten. Mensen voor wie reguliere zorg vaak niet meer passend is. Juist voor hen maak jij het verschil.
Daarom kies je voor ACT Utrecht
Werken met een van de meest complexe doelgroepen binnen de ggz.
Veel autonomie als regiebehandelaar én werken vanuit een shared caseload.
Intensieve samenwerking met zorg, veiligheid en maatschappelijke partners.
Een bevlogen team waar je op elkaar kunt bouwen.
Wat ga je doen?
Als verpleegkundig casemanager of ggz-agoog maak je deel uit van een gebiedsgericht multidisciplinair ACT-team, bestaande uit onder andere psychiaters, psychologen, sociaal psychiatrisch verpleegkundigen en andere zorgprofessionals. Samen zetten jullie je in voor herstelondersteunende zorg voor mensen met ernstige psychiatrische aandoeningen.
Binnen ACT werken we volgens het principe van een shared caseload. Dat betekent dat je samen met je collega’s verantwoordelijk bent voor de behandeling en begeleiding van alle patiënten binnen het team. Daarnaast ben je voor een aantal patiënten dossierhouder en bewaak je de rode draad in het behandelproces.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
Het begeleiden en behandelen van patiënten met complexe psychiatrische problematiek.
Het opbouwen en onderhouden van een duurzame behandelrelatie.
Het coördineren van zorg en afstemmen met collega’s, naasten en ketenpartners.
Het signaleren van veranderingen in het psychisch en sociaal functioneren van patiënten.
Het ondersteunen van patiënten bij herstel op verschillende levensgebieden, zoals wonen, financiën, werk en sociale contacten.
Het motiveren van patiënten die zorg soms moeilijk accepteren.
Het proactief oppakken van praktische en organisatorische zaken rondom de patiënt en zorgen dat passende ondersteuning wordt geregeld.
Het leggen van verbinding tussen verschillende betrokken partijen en het creëren van beweging wanneer situaties vastlopen.
Het leveren van een actieve bijdrage aan de gezamenlijke caseload en de dagelijkse afstemming binnen het ACT-team.
Het inzetten van jouw eigen expertise binnen het multidisciplinaire behandelteam.
Je werkt grotendeels outreachend. Dat betekent dat je patiënten ontmoet waar zij zijn: thuis, in de wijk of op een andere plek waar de ondersteuning nodig is. Juist deze afwisseling en de diversiteit aan zorgvragen maken het werk uitdagend en betekenisvol.
Wat hebben we jou te bieden?
Bij Altrecht heeft je werk betekenis: samen met bevlogen collega’s en een sterk netwerk van zorg- en kennispartners maak je écht verschil in de ggz. Je krijgt de ruimte om jezelf te zijn, mee te denken en te groeien, als professional én als mens.
Je komt te werken in een organisatie vol mogelijkheden, met diverse (TopGGZ) specialismen en meerdere werklocaties in en rondom Utrecht. We kijken naar jou als persoon, je ambities en je voorkeuren zoals behandelprogramma’s en woon-werkafstand. Samen vinden we de rol die het beste bij je past.
Daarnaast krijg je van ons:
Een bruto maandsalaris tussen € 3.360,- tot € 5.294- (FWG 50/55 in de cao GGZ, afhankelijk van diploma) op basis van 36 uur per week.
Een volledige dertiende maand (8,33% eindejaarsuitkering) en 8,33% vakantiegeld.
166 vakantie-uren en 35 levensfase-uren per jaar (o.b.v. 36 uur per week). Extra tijd voor jezelf? Je kunt tot 36 uur extra verlof bijkopen.
Een jaarlijks balansbudget. Je kunt het bedrag uit laten betalen, extra verlof kopen of het bedrag verhogen tot € 1.400,- als je het inzet voor een vrijetijdscursus.
Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn, collectieve inkomensverzekering en korting op aanvullende zorgverzekering (IZZ of Zilveren Kruis).
Alflex, ons meerkeuzesysteem voor extra arbeidsvoorwaarden. Kies bijv. voor een fiets, sportschoolabonnement of reiskostenvergoeding.
Ruimte en mogelijkheden voor (door)groei! Je kunt scholingen volgen bij de Altrecht Academie, deelnemen aan organisatiebrede kennis & expertisenetwerken, meewerken aan onderzoek of jezelf verder ontwikkelen in de praktijk, via opleidingen en intervisie.
Wie ben jij?
Jij bent een betrokken professional die de verbinding zoekt: met cliënten, hun naasten, collega’s en partners in de wijk. Je werkt zelfstandig, maar weet ook wanneer je samen optrekt. Je hebt een sterk gevoel voor verantwoordelijkheid, kunt goed schakelen in een dynamische omgeving en blijft kalm in hectische situaties.
Je bent iemand die kijkt en luistert naar het hele verhaal van de cliënt. Je krijgt er energie van om steeds weer de passende (behandel)weg te vinden in de complexiteit van elke zorgvraag. Je hebt affiniteit met de EPA-doelgroep en haalt voldoening uit kleine stappen richting herstel.
Verder breng je mee:
Een afgeronde hbo-opleiding Verpleegkunde, Social Work, SPH of MWD, aangevuld met een post-hbo opleiding tot GGZ-agoog, SPV of casemanager GGZ.
Voor kandidaten met een verpleegkundige vooropleiding: een geldige BIG-registratie én inschrijving in het V&V-register.
Ervaring met herstelgericht en outreachend werken is een pré.
Daarnaast herken jij jezelf in onze kernwaarden: passend, vertrouwen, verbindend en (veer-)krachtig.
Wie zijn wij?
ACT Utrecht is onderdeel van de divisie Gebiedsteams van Altrecht. Wij bieden intensieve ambulante behandeling aan mensen met ernstige psychiatrische aandoeningen die vaak ook te maken hebben met verslaving, dak of thuisloosheid, schulden, justitiecontacten en sociaal isolement. We werken volgens de Assertive Community Treatment methode. Dat betekent dat we niet wachten tot cliënten naar ons toekomen, maar hen actief opzoeken in hun eigen leefomgeving. Samen met naasten, gemeenten, politie, justitie en andere netwerkpartners bouwen we aan herstel, veiligheid en perspectief. Naast behandeling vervullen we een belangrijke maatschappelijke rol. We bewegen ons dagelijks op het snijvlak van zorg en veiligheid en slaan de brug tussen de forensische keten en de reguliere ggz. Je komt terecht in een enthousiast en ervaren multidisciplinair team waar samenwerking vanzelfsprekend is. We sparren veel over complexe casuïstiek, helpen elkaar waar nodig en verliezen daarbij het werkplezier nooit uit het oog. Humor, korte lijnen en gezamenlijke lunches horen net zo goed bij ons werk als inhoudelijke uitdaging
Enthousiast en nu?
Solliciteer eenvoudig via de onderstaande button! Wil je eerst meer weten? Stuur gerust een berichtje of bel met Manouk Smelt, teamleider, via 06-51858002. Je bent ook van harte welkom voor een oriënterend gesprek, zodat je de sfeer bij ons kunt ervaren. We kijken ernaar uit om van je te horen!
Goed om te weten
Een dagdeel meelopen kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Zo leren wij elkaar beter kennen.
Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.