ACT Utrecht biedt intensieve, outreachende behandeling aan zo'n honderd patiënten die vastlopen op verschillende levensgebieden. Er kan sprake zijn van dakloosheid, verslaving, justitiële contacten en risicovol gedrag zoals agressie waardoor eerdere behandeltrajecten onsuccesvol zijn afgesloten. Indien nodig bieden wij de nodige zorg ook op het moment dat onze patiënten hier niet op zitten te wachten, middels zogenaamde bemoeizorg. Dit kan op ons eigen initiatief zijn maar ook op grond van een (tijdelijke) maatregel zoals een zorgmachtiging of een forensische maatregel.
Ons uitgangspunt is om aansluiting te vinden bij de doelen en wensen van de patiënt. Eén van onze belangrijkste pijlers is dan ook samenwerking met de patiënt, diens naasten en onze netwerkpartners. We hebben een actieve rol in het netwerk en sluiten ook regelmatig aan ter consultatie bij bijvoorbeeld de Gebiedsteams, het Zorg- en Veiligheidshuis en andere netwerkoverleggen.
Wat ga je doen?
Als psychiater vind jij het een uitdaging om patiënten te verleiden tot zorg. Je bent flexibel en vind het leuk om buiten de lijntjes te kleuren. Samen met het team bedenk je creatieve oplossingen voor de complexe zorgvragen van de doelgroep.
Als één van de regiebehandelaren binnen het ACT ben je (medisch) verantwoordelijk voor de behandeling van de caseload. Zo houdt je je bezig met intakes, het opstellen en uitvoeren van behandelplannen en diagnostiek.
Werken bij het ACT Utrecht betekent werken in een dynamische krachtenveld waarin belangen kunnen botsen. Maatschappelijke veiligheid versus passende zorg, ambulant belang versus klinisch belang, het belang van de patiënt versus het belang van de omgeving.
Je staat er niet alleen voor; een breed multidisciplinair team werkt aan de zorg voor onze patiënten. Als psychiater heb je hierin een adviserende en coachende rol richting jouw collega’s en durf je de leiding te nemen.
Streef je ernaar de zorg steeds weer naar een hoger niveau te brengen en een actieve bijdrage leveren aan de kwaliteit en het functioneren van je team, de behandeleenheid en de veranderprocessen? Dan pas jij bij ons. Jouw mening over beleidsmatige onderwerpen en verbeteringen in behandelprocessen wordt dan ook erg gewaardeerd. Altrecht vindt het belangrijk om oog en oor te hebben voor het hele verhaal van de patiënt, met haar naasten en haar context. Vanuit die visie werken we dan ook veel samen met diverse netwerkpartners, waarbij je als psychiater in staat bent deze samenwerking te verbeteren of uit te breiden.
Naast het werken op jouw afdeling, werk je een aantal keer per maand mee in de 24-uurs bereikbaarheids- en aanwezigheidsdiensten van Altrecht. Uiteraard gelden hiervoor passende toeslagen en compensatieregelingen.
Wat bieden wij jou?
- Het comfort van een aanstelling voor onbepaalde tijd
- Een marktconform salaris in de AMS-schaal van de GGZ CAO
- Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
- Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement
- Een uitdagende en dynamische baan in de (hoog)specialistische GGZ
- Samenwerking met een betrokken en enthousiast multidisciplinair team
- Een functie waar je actief kan meedenken over verbeterpunten in onze behandelingen, zodat we steeds blijven aansluiten bij de behoefte van de patiënt
- Een persoonlijk opleidingsbudget conform CAO GGZ t.b.v. herregistratie in het BIG-register van € 4.438,- per jaar
- De kans om jezelf te blijven ontwikkelen door het volgen van diverse cursussen en trainingen. Aangezien dit per persoon en per werkplek maatwerk vraagt, gaan we hierover graag met je in gesprek.
Wat breng je mee?
- Je beschikt (bijna) over een registratie als psychiater en bijbehorende BIG registratie en AGB-code. Ben je bijna klaar met jouw opleiding tot psychiater? Ook dan gaan we graag met je in gesprek over de mogelijkheden
- Je hebt affiniteit met onze doelgroep en bent iemand die kijkt en luistert naar het hele verhaal van de patiënt
- Je bent creatief en krijgt er energie van om buiten de kaders te denken
- Je bent stressbestendig
- Je kunt goed zelfstandig werken, maar tegelijk werk je graag samen met collega’s in een multidisciplinair team en met externe netwerkpartners
- Je kunt goed reflecteren op je eigen handelen en maakt zaken bespreekbaar. Feedback geven en ontvangen is voor jou vanzelfsprekend en dit doe je op een prettige manier
- Je bent bereid een aantal keer per maand mee te werken in de 24-uurs bereikbaarheids- en aanwezigheidsdiensten van Altrecht. Uiteraard gelden hiervoor passende toeslagen en compensatieregelingen.
Het inwinnen van referenties is onderdeel van de procedure.
Nieuwsgierig geworden?
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Manouk Smelt. Telefonisch bereikbaar op 06-51858002 of per mail via ma.smelt@altrecht.nl.
Twijfel je of deze baan iets voor jou is? Je bent van harte welkom om eerst kennis te maken, zodat we je kunnen vertellen hoe we werken.
Bijzonderheden
Interne en externe sollicitaties worden tegelijk in behandeling genomen. Omdat we interne mobiliteit belangrijk vinden, heeft de interne kandidaat bij gelijke geschiktheid voorrang.
Op deze vacature is een aanbrengbonus voor medewerkers van toepassing.
