Behandelmedewerker Ambit Noord – Altrecht

Wat ga je doen?
Als behandelmedewerker ben je onderdeel van een multidisciplinair behandelteam en draag je de verantwoordelijkheid voor een eigen caseload samen met de regiebehandelaar. Bij AMBIT ben je als behandelmedewerker de spil van de behandeling: jij ziet en spreekt de
patiënt het vaakst, hebt het overzicht over wat er speelt in het dagelijkse leven van je patiënt, en coördineert de samenwerking tussen degenen die bij de behandeling betrokken zijn. Dit doe je natuurlijk in nauw overleg met je patiënt.
Verder geef je samen met collega's behandelingen in groepsverband, zoals emotieregulatietraining, VERS training of Mentalisation Based Treatment (MBT).
Om het werk te kunnen doen volg je bij AMBIT scholing: Eerste Hulp Bij Suïcidaliteit, omgaan met Chronische Suïcidaliteit, MBT-training en een AMBIT-training.

AMBIT is een op mentaliseren gebaseerde werkwijze, ontwikkeld door het Anna Freud Center in Londen. Het is oorspronkelijk ontwikkeld voor moeilijk bereikbare jongeren met ernstige en complexe problemen. AMBIT is een teambenadering en legt een sterke nadruk op het bouwen van relaties. Sinds 2017 wordt het bij Altrecht toegepast bij mensen met ernstige psychiatrische aandoeningen en persoonlijkheidsstoornissen. Bij deze doelgroep is er sprake van disfunctioneren op veel levensgebieden, crisisgevoeligheid en vaak ook (chronische) suïcidaliteit.
De behandelvorm is gebaseerd op het hechtingsmodel. We bieden zowel vaktherapie als therapie in groepen en individueel. Outreachende zorg is geen onderdeel van ons aanbod. Bij onze cliënten is op veel levensgebieden sprake van disfunctioneren. Er is sprake van destructief gedrag, crisisgevoeligheid en (chronische) suïcidaliteit.

Wat krijg je van ons?

Een salaris in FWG 55 van de GGZ CAO. Inschaling is afhankelijk van ervaring.
Een contract voor 24 – 32 uur per week, voor de duur van een jaar met zicht op een vaste aanstelling/onbepaalde tijd.
Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement.
Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand).
8% vakantiegeld.
144 vakantie-uren, 22 bovenwettelijke vakantie-uren en 35 verlofuren per jaar (bij een fulltime dienstverband).
Vergoeding woon-werkverkeer.
Pensioenvoorziening.
De mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen door middel van scholing of andere vormen van persoonlijke ontwikkeling.
En nog veel meer! Zie de GGZ CAO.

Wat breng je mee?

Je hebt een relevante opleiding voor de functie (SPV, HBO-V, SPH, MWD (HBO+), Psychologie, of vergelijkbaar), met een differentiatie GGZ.
Je hebt een BIG-registratie en beschikt over een AGB-code, of een aantekening GGZ-Agoog mits passend bij je functie.
Je hebt bij voorkeur ervaring in groepsbehandeling en omgaan met groepsdynamiek.

Enthousiast over deze vacature?
Reageer snel via de button! Wil je eerst meer weten, of twijfel je of deze baan bij je past? Neem gerust contact op met Annet van Veenhuisen, Teammanager, op 06-83431385 of per mail via a.van.veenhuisen@altrecht.nl. Je bent van harte welkom om wat te komen drinken en kennis te maken met ons.

Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Psychomotorische Therapeut bij Psychosomatiek Eikenboom

Jouw rol en verantwoordelijkheden

Behandeling: Je biedt zowel individuele als groepssessies psychomotorische therapie aan, waarbij je onze behandelvisie volgt.
Ondersteuning: Je begeleidt patiënten bij het begrijpen en hanteren van hun psychosomatische klachten en biedt hen de tools en inzichten die ze nodig hebben.
Evaluatie: Je werkt samen met je collega’s aan het opstellen en evalueren van behandelplannen en levert waardevolle input vanuit jouw expertise.
Therapie: Je zorgt ervoor dat fysieke, emotionele en mentale aspecten in de therapie worden geïntegreerd en ervaren.
Voorlichting: Je biedt informatie en advies aan collega’s en naasten over psychomotorische therapie.

Wat wij van jou verwachten:

Een afgeronde opleiding tot Psychomotorisch Therapeut en registratie in het register vaktherapie.
Ervaring met multidisciplinair werken en groepssessies.
Een teamgerichte instelling en bereidheid om bij te dragen aan innovatieve ontwikkelingen binnen de GGZ en de rol van PMT.
Flexibiliteit en het vermogen tot zelfreflectie.
Ervaring en affiniteit met ACT en L-MBT is een pré.

Wat bieden wij jou?

Een aantrekkelijk salaris conform CAO GGZ.
Een parttime contract voor 12-24 uur per week, met werkdagen maandag of dinsdag en woensdag of vrijdag.
Een eindejaarsuitkering van 8,33%.
Toegang tot het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’ voor fiscaal vriendelijke voordelen.
Een actief scholingsbeleid om je professioneel te blijven ontwikkelen.
Een deskundig en collegiaal team dat je met open armen verwelkomt.

Nieuwsgierig?
Wil je weten of deze rol iets voor jou is? Aarzel dan niet om contact op te nemen met Danny de Man (psychomotorisch therapeut) via d.de.man@altrecht.nl of 06-51687039 of Henk Jan Vos (teammanager) h.vos@altrecht.nl of 06-29249736.
We nodigen je van harte uit voor een kennismakingsgesprek, zodat we je meer kunnen vertellen over onze werkwijze en de impact die jij kunt maken.
Wij kijken uit naar jouw sollicitatie!

Bijzonderheden
Interne en externe sollicitaties worden tegelijk in behandeling genomen. Omdat we interne mobiliteit belangrijk vinden, heeft de interne kandidaat we bij gelijke geschiktheid voorrang.

Behandelmedewerker GIT-PD Noord

Wat ga je doen?
Samen met collega's voer je de behandeling uit, gericht op het bevorderen van herstel-ondersteunende zorg. Hierin staan het opbouwen van een behandelrelatie en het herstelproces centraal.
Als behandelmedewerker coördineer je de behandeling van een aantal patiënten, onder eindverantwoordelijkheid van de hoofdbehandelaar. Dit betekent dat je het initiatief neemt in de verschillende stappen van het behandelproces, zoals het opstellen van het behandelplan, CPAP en de zorgmonitor.
In je rol als behandelmedewerker voer je individuele gesprekken met patiënten en zoek je actief samenwerking met ketenpartners en het systeem rondom de patiënt. Ook ben je betrokken bij de behandeling van andere patiënten van het team. Het doen van groepsbehandelingen behoort tevens tot de werkzaamheden.
Je wordt uitgenodigd actief mee te denken met de kwaliteitsontwikkeling van het behandelaanbod.

Taken bij deze functie

Behandelen en begeleiden van patiënten middels individuele contacten
Het doen van intakes
Het vormgeven van de instroomfase
Afstemmen van de zorg met behandelverantwoordelijke en andere teamleden
Bijdrage leveren aan groepsbehandelingen
Bijdrage leveren aan ontwikkeling van het aanbod en de kwaliteit van zorg, o.a. op het gebied van herstel, betrekken van netwerk, implementeren GIT-PD
Geven van informatie en advies aan andere disciplines en externen m.b.t. het zorgaanbod en de doelgroep.

Wat bieden wij jou?

Een plek waar je je (verder) kunt ontwikkelen als behandelaar van persoonlijkheidsstoornissen
Samenwerking in een betrokken en enthousiast team
Veel ruimte voor collegiale steun en uitwisseling in MDO's, intervisie en vakinhoudelijk overleg
Een actief scholingsbeleid met o.a. een basisscholing in de GIT-PD methode
Een contract van 32-36 uur (in overleg) voor de duur van een jaar, met uitzicht op een vast dienstverband
Inschaling en salaris conform de CAO-GGZ in schaal 50/55, afhankelijk van opleiding en werkervaring
Een chromebook en telefoon om flexibel te kunnen werken
De mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te kunnen werken
Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement.

Wat breng je mee?

Je hebt een afgeronde opleiding als SPV, HBO-V, SPH, Maatschappelijk werker, psycholoog of GGZ Agoog
Je beschikt over een bij de opleiding behorende BIG- en/of beroepsregistratie
Je hebt affiniteit met en bij voorkeur ervaring in het werken met patiënten met persoonlijkheidsstoornissen
Je hebt ervaring in het uitvoeren van ambulante behandelingen, ervaring in het werken met groepen is zeer welkom
Je bent iemand die oog en oor heeft voor het hele verhaal van de patiënt en juist daarom ben je sterk in het maken van contact met patiënten, naasten en netwerkpartners
Je bent flexibel, hebt doorzettingsvermogen en tegelijkertijd ben je in staat op een adequate manier grenzen te stellen. Met andere woorden, het werk stelt je geregeld voor een puzzel, maar dat is voor jou nou net een deel van het plezier
Je bent in staat en bereid om op je eigen functioneren te reflecteren en een zekere mate van openheid en oprechtheid naar collega's en patiënten te laten zien
Je vindt het leuk om jezelf te ontwikkelen en je vakkennis te vergroten
Je houdt van aanpakken en beschikt over een gezonde dosis humor en het vermogen te relativeren
Je bent bereid een aantal keer per maand mee te werken in de 24-uurs bereikbaarheids- en aanwezigheidsdiensten van Altrecht (geldt alleen voor SPV- en). Uiteraard gelden hiervoor passende toeslagen en compensatieregelingen.

Nieuwsgierig geworden?
Reageer snel via de button! Wil je eerst meer weten, of twijfel je of deze baan bij je past? Neem gerust contact op met Annet van Veenhuisen, Teammanager, op 06-83431385 of per mail via a.van.veenhuisen@altrecht.nl. Je bent van harte welkom om wat te komen drinken en kennis te maken met ons.

Behandelmedewerker GIT-PD Leidsche Rijn

Wat ga je doen?
In overeenstemming met de regiebehandelaar en collega's geef je samen vorm aan de behandeling uit. Hierin staat het opbouwen van een behandelrelatie centraal. Als behandelmedewerker coördineer je de behandeling van een aantal patiënten, onder eindverantwoordelijkheid van de regiebehandelaar. Dit betekent dat je het initiatief neemt in de verschillende stappen van het behandelproces, zoals het opstellen van het behandelplan, CPAP en de zorgmonitor. In je rol als behandelmedewerker voer je individuele gesprekken met patiënten en zoek je actief samenwerking met ketenpartners en het systeem rondom de patiënt. Het doen van groepsbehandelingen behoort tevens tot de werkzaamheden.

Wat bieden wij jou?

Een plek waar je je (verder) kunt ontwikkelen op het gebied van persoonlijkheidsstoornissen
Samenwerking in een betrokken en enthousiast team
Veel ruimte voor collegiale steun en uitwisseling in MDO's, intervisie en vakinhoudelijk overleg
Een actief scholingsbeleid met o.a. een basisscholing in de GIT-PD methode
Een contract van 28 tot 32 uur (in overleg) voor de duur van een jaar, met uitzicht op een vast dienstverband
Inschaling en salaris conform de CAO-GGZ in schaal 50/55, afhankelijk van opleiding en werkervaring
Een chromebook en telefoon om flexibel te kunnen werken
Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement.

Wat breng je mee?

Je hebt een afgeronde opleiding als SPV, HBO-V, SPH, Maatschappelijk werker, Psychologie of GGZ Agoog.
Je beschikt over een bij de opleiding behorende BIG- AGB code- en/of beroepsregistratie
Je hebt affiniteit met en bij voorkeur ervaring in het werken met patiënten met persoonlijkheidsstoornissen
Je hebt ervaring in het uitvoeren van ambulante behandelingen, ervaring in het werken met groepen is zeer welkom
Je bent iemand die oog en oor heeft voor het hele verhaal van de patiënt en juist daarom ben je sterk in het maken van contact met patiënten, naasten en netwerkpartners
Je bent flexibel, hebt doorzettingsvermogen en tegelijkertijd ben je in staat op een adequate manier grenzen te stellen. Met andere woorden, het werk stelt je geregeld voor een puzzel, maar dat is voor jou nou net een deel van het plezier
Je bent in staat en bereid om op je eigen functioneren te reflecteren en een zekere mate van openheid en oprechtheid naar collega's en patiënten te laten zien
Je vindt het leuk om jezelf te ontwikkelen en je vakkennis te vergroten
Je houdt van aanpakken en beschikt over een gezonde dosis humor en het vermogen te relativeren.

Verpleegkundige (SPV) Ouderenpsychiatrie regio Utrecht

Wat ga je doen?
Als Sociaal Psychiatrisch Verpleegkundige (SPV) maak je deel uit van een multidisciplinair team, waarin iedereen vanuit zijn/haar eigen expertise bijdraagt aan een gezamenlijk doel: de best mogelijke behandeling voor onze patiënten.

In onderlinge afstemming met andere behandelaren, voer je de regie over de contacten met patiënten en naasten. In deze afwisselende functie houd je je bezig met verschillende onderdelen van het behandelproces. Intakes, het optreden en samenwerken in crisissituaties en het verzorgen van systeem- en vraaggerichte behandelingen zijn hier voorbeelden van.

Als SPV kijk en luister je naar het hele verhaal van de patiënt, om zo de herstel ondersteunende zorg te bevorderen. Het betrekken van naasten en netwerkpartners hierbij vind je dan ook belangrijk en vanzelfsprekend. Je maakt deel uit van een team waarin enthousiaste collega's staan voor onze patiënten, voor het verder optimaliseren van de zorgverlening. Jouw inbreng hierbij wordt dan ook erg gewaardeerd.

Wat bieden wij jou?

Een uitdagende en dynamische baan in de (hoog) specialistische GGZ, waarin jij echt het verschil kunt maken voor onze patiënten
Invloed op vast te stellen werktijden
Een functie vanuit waar je actief kan meedenken over verbeterpunten in onze behandelingen, zodat we steeds blijven aansluiten bij de behoefte van de patiënt
De kans om jezelf te blijven ontwikkelen door het volgen van diverse cursussen en trainingen
Een aanstelling voor een jaar van 24 tot 36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband
Een bruto maandsalaris tussen € 3.760,- en € 4.977,- (FWG 55 in de cao GGZ)
Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement.

Wat breng je mee?

Een afgeronde Post HBO SPV opleiding, of een diploma MBO of HBO verpleegkunde aangevuld met minimaal 2 jaar werkervaring in de GGZ. Deze GGZ werkervaring is nodig om de opleiding tot SPV te kunnen doen
Je beschikt over een geldige BIG-registratie en AGB-code
Ervaring met het werken als SPV in een ambulante setting heeft onze voorkeur. Heb je nog geen ervaring? We maken graag kennis met je en samen kijken we hoe wij jouw groei naar SPV’er kunnen vormgeven
Je bent bereid een aantal keer per maand mee te werken in de 24-uurs bereikbaarheids- en aanwezigheidsdiensten van Altrecht. Uiteraard gelden hiervoor passende toeslagen en compensatieregelingen
Je bent in het bezit van een rijbewijs en auto, zodat je met gemak onze cliënten in de regio kunt bezoeken
Het inwinnen van referenties is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Nieuwsgierig geworden?
Overweeg je de (over)stap naar ons? Bel gerust even met Theo Verhagen (teammanager) op 06-16172253
We komen graag in contact, je bent van harte welkom om vrijblijvend met het team kennis te maken.

Goed om te weten

Een dagdeel meelopen kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Zo leren wij elkaar beter kennen
Wij kijken ernaar uit om je te verwelkomen! Om een veilige en betrouwbare werkomgeving te garanderen, vragen wij bij indiensttreding om referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). De kosten voor de VOG nemen wij voor onze rekening! Heb je hier vragen over? Laat het ons gerust weten. We kijken uit naar jouw sollicitatie!
Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

SPV / Verpleegkundig casemanager Gebiedsteam

Wat ga je doen?
Je komt te werken in een multidisciplinair team, met onder andere SPV-en, psychiater, gz-psycholoog en casemanagers. Iedereen draagt vanuit haar eigen expertise bij aan een gezamenlijk doel: herstel ondersteunende zorg voor onze patiënten. In onderlinge afstemming met andere behandelaren voer je de regie over de contacten met patiënten. In deze afwisselende functie houd je je bezig met verschillende onderdelen van het behandelproces. Intakes, het optreden en samenwerken in crisissituaties en het verzorgen van systeem- en klantgerichte behandelingen zijn hier voorbeelden van. Als SPV/ verpleegkundig casemanager kijk en luister je naar het hele verhaal van de patiënt, om zo de herstel ondersteunende zorg te bevorderen. Het betrekken van naasten en netwerkpartners hierbij vind je dan ook belangrijk en vanzelfsprekend. Je maakt deel uit van een team waarin enthousiaste collega’s staan voor de doelgroep en voor het optimaliseren van de zorgverlening. Jouw inbreng hierbij wordt dan ook erg gewaardeerd.

Wat bieden wij jou?

Een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar met uitzicht op een vaste dienstbetrekking
Een salaris in FWG 55 van de CAO GGZ
Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige 13e maand)
Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaal vriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement
Een uitdagende baan in een omgeving waar geen dag hetzelfde is en waar je écht het verschil kunt maken voor onze cliënten
Verschillende opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden, zodat jij je kunt blijven ontwikkelen in jouw rol.

Wat breng je mee?

Een voltooide HBO verpleegkunde opleiding aangevuld met een opleiding Casemanagement op (post) HBO niveau of SPV opleiding
Ben je HBO verpleegkundige zonder de aanvullende (post) HBO opleiding dan is de inschaling in FWG 50 van toepassing
Voor verpleegkundige functiehouders: BIG registratie, registratie in het kwaliteitsregister V&VN en AGB code dienen in je bezit te zijn
Aantoonbare kennis en ervaring met rehabilitatie, herstel en behandeling van de EPA doelgroep
Bij voorkeur ervaring in de ontwikkeling van ketenzorg, netwerkontwikkeling
Je werkt graag samen in een team en bent in staat om te reflecteren op je eigen handelen en dit bespreekbaar te maken.

Enthousiast en nu?
Solliciteer meteen! Wil je eerst meer weten? Bel of app met Manouk Smelt, teammanager gebiedsteam West & Binnenstad, 06-51858002
Je bent van harte welkom om eerst een oriënterend gesprek in te plannen en sfeer te proeven bij ons.

Goed om te weten

Een dagdeel meelopen kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Zo leren wij elkaar beter kennen.
Wij kijken ernaar uit om je te verwelkomen! Om een veilige en betrouwbare werkomgeving te garanderen, vragen wij bij indiensttreding om referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Geen zorgen, de kosten voor de VOG nemen wij voor onze rekening! Heb je hier vragen over? Laat het ons gerust weten. We kijken uit naar jouw sollicitatie!
Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Verpleegkundig Specialist Ambulante Ouderenpsychiatrie Utrecht

Wat ga jij doen?
Als Verpleegkundig Specialist speel je een belangrijke rol in de behandeling van onze patiënten. In een multidisciplinair team werk je samen met collegae die allemaal hun eigen inhoudelijke expertise inzetten. Als Verpleegkundig Specialist heb je oog en oor voor het hele verhaal van de patiënt. Je werkt dan ook intensief samen met de patiënt, zijn/haar naasten, collega’s binnen en buiten jouw team en netwerkpartners.
Je hebt een uitdagend en veelzijdig takenpakket en houd je onder andere bezig met het uitvoeren van intakes, het opstellen van behandelplannen en uitvoeren van behandeling, voorschrijven van medicatie en evaluatie van medicatiebeleid (waarbij er overlegmomenten zijn met een van de psychiaters). Als Verpleegkundig Specialist ben je bovendien regiebehandelaar over een deel van de patiënten. Naast jouw rol in de behandeling is er ruimte voor het mee ontwikkelen van beleid. Jouw mening hierover wordt erg gewaardeerd.

Wat bieden wij jou?

Een aanstelling voor onbepaalde tijd
Een marktconform salaris in FWG 65 van de GGZ CAO
Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement
Een uitdagende baan op een dynamische werkplek, waarin jij jouw verder kunt ontwikkelen als specialist
Samenwerking met een betrokken en enthousiast multidisciplinair team
De mogelijkheid om mee te denken over verbeterpunten in onze behandelingen, zodat we steeds blijven aansluiten bij de behoefte van de patiënt

Wat breng je mee?

Je beschikt over een (bijna) afgeronde opleiding tot Verpleegkundig Specialist, met bijbehorende BIG registratie en AGB code
Ervaring is welkom maar ook zonder ervaring word je van harte uitgenodigd te solliciteren
Je kunt goed zelfstandig werken, maar tegelijk werk je graag samen met collega’s in een multidisciplinair team en met externe netwerkpartners
Je hebt affiniteit met onze doelgroep en bent iemand die kijkt en luistert naar het hele verhaal van de patiënt
Je bent in staat om mensen te motiveren en je geeft met een gezonde dosis overtuigingskracht richting aan het zorgbeleid. De combinatie van sociale en communicatieve vaardigheden maken je tot een goede gesprekspartner
Je vind het belangrijk dat patiënten op een herstel ondersteunende wijze, zo lang mogelijk in hun eigen leefsituatie, behandeld worden
Je kunt goed reflecteren op je eigen handelen en maakt zaken bespreekbaar.

Nieuwsgierig geworden?
Neem dan gerust contact met Monique Huijbers 06-83189662.
Twijfel je of deze baan iets voor jou is? Neem ook dan gerust contact op, wij vertellen jou graag meer over het werken bij ons.

GZ-Psycholoog AMBIT-Noord

Wat ga je doen?
Als GZ-Psycholoog speel je een belangrijke rol in de behandeling van onze patiënten. Binnen een multidisciplinair team voer je individuele en/of groepsbehandelingen uit. Daarnaast houd je je bezig met intakes, het opstellen van behandelplannen en psychodiagnostisch onderzoek. Naast jouw rol in behandeling en onderzoek vinden wij ook jouw mening over de ontwikkeling van het behandelbeleid en de kwaliteit van zorg belangrijk. Om de zorg aan onze patiënten te blijven verbeteren denk je hier samen met jouw team over na, waarbij jouw inbreng erg wordt gewaardeerd.
In je werk kijk en luister je naar het hele verhaal van de patiënt, om zo de herstelondersteundende zorg te bevorderen. Het betrekken van naasten en netwerkpartners vind je hierbij dan ook belangrijk en vanzelfsprekend.
Vanuit de functie van GZ-psycholoog lever je dus een belangrijke bijdrage aan het vinden, ontwarren en versterken van de gezonde lijn in het verhaal van onze patiënten.

Wat bieden wij jou?

Het comfort van een aanstelling voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Een marktconform salaris in FWG 65 van de GGZ CAO
Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaal vriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement
Een uitdagende en dynamische baan in de (hoog)specialistische GGZ
Samenwerking met een betrokken en enthousiast multidisciplinair team
De mogelijkheid om mee te denken over verbeterpunten in onze behandelingen, zodat we steeds blijven aansluiten bij de behoefte van de patiënt
De mogelijkheid tot het volgen van verschillende trainingen en cursussen, zodat jij je kunt blijven ontwikkelen
Tevens worden bij Altrecht jaarlijks GZ-psychologen opgeleid tot klinisch psycholoog, dus ook daar ligt een ontwikkelmogelijkheid.

Wat breng je mee?

Ervaring in het behandelen van (complexe) persoonlijkheidsproblematiek en affiniteit hebt met de doelgroep
Het is een pré wanneer je daarnaast kennis hebt van en ervaring hebt met traumabehandeling
Je bent een GZ-psycholoog die kijkt en luistert naar het hele verhaal van de patiënt en je krijgt er energie van om steeds weer de passende (behandel)weg te vinden in de complexiteit van elke zorgvraag
Je kunt goed zelfstandig werken, maar tegelijk werk je graag samen met collega’s in een multidisciplinair team en met externe netwerkpartners
Je kunt goed reflecteren op je eigen handelen en maakt zaken bespreekbaar. Je kan feedback goed geven en ontvangen
Je beschikt over een (bijna) afgeronde opleiding tot GZ-psycholoog en bijbehorende BIG registratie en AGB-code.

Het inwinnen van referenties kan onderdeel zijn van de procedure.

Nieuwsgierig geworden?
Voor meer informatie over deze functie kun je terecht bij Annet van Veenhuisen, Teammanager, op nummer 06-83431385 of per mail a.van.veenhuisen@altrecht.nl.

Twijfel je of deze baan iets voor jou is? Neem ook dan gerust contact op; je bent van harte welkom om kennis te maken, zodat we je kunnen vertellen hoe we werken.

Klinisch Psycholoog Persoonlijkheidsstoornissen

Wat ga je doen?
We zoeken een Klinisch Psycholoog voor patiëntenzorg binnen onze afdeling ambulante behandeling. Je werkt als regiebehandelaar en coördinerend behandelaar binnen een multidisciplinair team en werkt samen met patiënten, hun naasten, collega’s binnen de poli GitPD. Als Klinisch Psycholoog heb je een coachende en motiverende rol richting je collega’s. Begeleiding en supervisie van psychologen in opleiding tot GZ-psycholoog, klinisch psycholoog of psychotherapeut is één van je taken. Je durft leiding te nemen en streeft ernaar de zorg steeds weer naar een hoger niveau te brengen binnen het maatschappelijke/financiële spanningsveld waar de specialistische GGZ zich in bevindt. Je draagt bij aan het formuleren van beleid en het uitdragen van verbetering van de behandelprocessen in nauwe samenwerking met de teammanager.

Wat bieden wij jou?

Een uitdagende en dynamische baan in de (hoog)specialistische GGZ
Samenwerking met een betrokken en enthousiast multidisciplinair team
De kans om jezelf te blijven ontwikkelen door het volgen van diverse cursussen en trainingen. We gaan hierover graag met je in gesprek
Een aanstelling voor een jaar met de intentie het om te zetten naar onbepaalde tijd
Een marktconform salaris FWG 75, conform de CAO GGZ
Een persoonlijk opleidingsbudget
Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement.

Wat breng je mee?

Je beschikt over een afgeronde opleiding tot Klinisch Psycholoog
Je beschikt over een BIG-registratie en AGB-code
Je hebt affiniteit met onze doelgroep en bent iemand die kijkt en luistert naar het hele verhaal van de patiënt. Je krijgt er daarbij energie van om steeds weer de passende (behandel)weg te vinden in de complexiteit van elke zorgvraag
Je kunt goed zelfstandig werken, maar tegelijk werk je graag samen met collega’s in een multidisciplinair team en met externe netwerkpartners
Je kunt goed reflecteren op je eigen handelen en maakt zaken bespreekbaar. Je kan feedback goed geven en ontvangen
Je neemt graag initiatief en leiding en denkt actief mee over beleidsmatige onderwerpen en mogelijkheden tot verbeteringen
Het inwinnen van referenties is onderdeel van de procedure
Werken op in ieder geval de vrijdagen verdiend de voorkeur.

Nieuwsgierig geworden?
Vraag je je af of deze baan iets voor jou is? Neem dan gerust contact op; je bent van harte welkom om kennis te maken, zodat we je kunnen vertellen hoe we werken. Voor inhoudelijke vragen kun je bellen met Cindy Westveld, Psychotherapeut en teamprofessional, tel. 030-3103510, voor overige vragen met Mijke van der Kuilen, teammanager, tel. 06-23980747.

GZ-psycholoog gebiedsteam West & Binnenstad

Wat ga je doen?
Als GZ-Psycholoog speel je een belangrijke rol in de behandeling van onze patiënten. Binnen een multidisciplinair team voer je individuele en/of groepsbehandelingen uit. Deze bestaan met name uit cognitieve gedragstherapie en/of EMDR. Daarnaast houd je je bezig met intakes en psychodiagnostisch onderzoek. Naast jouw rol in behandeling en onderzoek vinden wij ook jouw mening over de ontwikkeling van het behandelbeleid en de kwaliteit van zorg belangrijk. Om de zorg aan onze patiënten te blijven verbeteren denk je hier samen met jouw team over na, waarbij jouw inbreng wordt gewaardeerd.
In je werk kijk en luister je naar het hele verhaal van de patiënt, om zo de herstelondersteunende zorg te bevorderen. Het betrekken van naasten en netwerkpartners vind je hierbij dan ook belangrijk en vanzelfsprekend. Vanuit de functie van GZ-Psycholoog lever je dus een belangrijke bijdrage aan het vinden, ontwarren en versterken van de gezonde lijn in het verhaal van onze patiënten.

Wat bieden wij jou?

Het comfort van een aanstelling voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Een marktconform salaris in FWG 65 van de GGZ CAO
Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt
om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement
Samenwerking met een betrokken en enthousiast multidisciplinair team
De mogelijkheid om mee te denken over verbeterpunten in onze behandelingen, zodat we steeds blijven aansluiten bij de behoefte van de patiënt
De mogelijkheid tot het volgen van verschillende trainingen en cursussen, zodat jij je kunt blijven ontwikkelen.

Wat breng je mee?

Je beschikt over een (bijna) afgeronde opleiding tot GZ-psycholoog en bijbehorende BIG registratie en AGB-code
Je beschikt over een LOGO verklaring
Je bent een GZ-Psycholoog die kijkt en luistert naar het hele verhaal van de patiënt en je krijgt er energie van om steeds weer de passende (behandel)weg te vinden in de complexiteit van elke zorgvraag
Je kunt goed zelfstandig werken, maar tegelijk werk je graag samen met collega’s in een multidisciplinair team en met extern netwerkpartners
Je hebt kennis van en ervaring met therapeutische behandelingen zoals CGT en EMDR.

Het inwinnen van referenties is onderdeel van de procedure.

Enthousiast en nu?
Solliciteer meteen! Wil je eerst meer weten? Bel of app met Manouk Smelt, teammanager van het gebiedsteam, op 06-51858002.
Je bent van harte welkom om eerst een oriënterend gesprek in te plannen en sfeer te proeven bij ons.

Goed om te weten

Een dagdeel meelopen kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Zo leren wij elkaar beter kennen.
Wij kijken ernaar uit om je te verwelkomen! Om een veilige en betrouwbare werkomgeving te garanderen, vragen wij bij indiensttreding om referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Geen zorgen, de kosten voor de VOG nemen wij voor onze rekening! Heb je hier vragen over? Laat het ons gerust weten. We kijken uit naar jouw sollicitatie!
Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.